L'analisi dell'esperta
Giovanna ha messo a confronto il lavoro maschile con quello femminile ed è giunta alla conclusione che ci siano sette differenze importanti da evidenziare. L'esperta ha spiegato: «Ecco sette motivi per cui il lavoro delle donne è diverso dal lavoro degli uomini. Primo: le donne lavorano di meno. Il loro tasso di occupazione è del 51,1% contro il 69,2% degli uomini. Quello delle donne italiane è il tasso di occupazione più basso di tutta Europa. Secondo: le donne cercano di più lavoro rispetto agli uomini. Il loro tasso di disoccupazione è, infatti, del 9,4% contro il 7,1% degli uomini. Terzo: la presenza dei figli condiziona di più le donne che lavorano. All'aumentare del numero dei figli, il loro tasso di occupazione diminuisce di più. Quarto: le donne fanno lavori diversi dagli uomini. Si chiama "fenomeno della segregazione orizzontale dei mestieri". Ad esempio, le donne sono solo il 7,3% degli occupati nelle costruzioni ma ben il 75,5% nel settore dell'istruzione».
@ladynomics23 Che il lavoro delle donne sia diverso da quello svolto dagli uomini lo sottolineiamo da un po’. Eh no, non parliamo “solo” del fatto che è più sottopagato. 📍In questo video ci soffermiamo in particolar modo su 7 motivi che caratterizzano questa differenza. Siete d’accordo con questa analisi? #donne #lavorodelledonne #lavorosottopagato #sottopagato #genderequality #uguaglianzadigenere #paritàdigenere ♬ TIME TRAVEL - BIFFUZI