Il ghosting delle aziende
Anche le aziende si stanno unendo a questo fenomeno. Il 23% dei lavoratori ha denunciato di aver ricevuto un'offerta verbale per poi essere lasciato in sospeso. Ecco perché oggi i lavoratori pensano che il ghosting sia un atteggiamento normale: più della metà, infatti, è d'accordo sul fatto che, dato che i datori di lavoro scompaiono dopo un colloquio, è giusto che chi cerca lavoro abbia lo stesso comportamento. Un terzo delle aziende, tra l'altro, concorda sul fatto che questo sentimento sia tutto sommato «ragionevole».